Kontakt  Impressum  Datenschutz    
  AktuellesZur PersonBereicheSeminareVeröffentlichungenDie fünf Gegebenheiten  
 

Kommunikation findet sowohl nach innen wie nach außen statt.

Wir führen manchen Schätzungen zufolge 2-3000 Selbstgespräche am Tag. Sie dienen der Selbstklärung. Je gründlicher dieses Innehalten mit sich selbst, umso erfolgreicher können wir uns anderen „mit-teilen“ und mit geeigneten verbalen Techniken für Verständigung sorgen.

Der nonverbale Teil unserer Mitteilungen entscheidet zu einem sehr großen Teil, ob wir als authentisch wahrgenommen werden und ob man uns Glauben schenkt.

Mit der Kunst der Gesprächsführung erreichen wir unser Gegenüber, da wo es gerade steht. Ein respektvoller Ton und die Beachtung persönlicher Eigenarten erleichtern die Begegnung und den Austausch von Sichtweisen.

Geeignete Formen können Dialog, Diskussion und auch gemeinsames Explorieren, eine Art erforschendes Gespräch, sein.

Je nach Zielsetzung eignen sich Themen wie:

  • Informationsgespräche
  • Entwicklungsgespräche
  • Feedbackgespräche

  • Jahresgespräche
  • Führen von Mitarbeitergesprächen
  • Umgang mit schwierigen Mitarbeitern
  • Beschwerdegespräche
  • Konflikttraining

  • Körpersprache
  • Sicheres Auftreten

  • Rhetorik
  • Schlagfertigkeit

 

Auch andere Themen können, je nach Bedarf und Zusammenhang, entwickelt werden.

 

 
   
   
  Kontakt  Impressum  Datenschutz